A medida que se acerca la fecha de las elecciones parlamentarias, los actuales congresistas aceleran el paso para aprobar normas populistas que los acerquen a la tan ansiada reelección, que les asegurará un sueldo superior al promedio, bonos, beneficios y demás asignaciones por los próximos cinco años.
En ese sentido, el 19 de marzo aprobaron un dictamen que modifica la Ley N° 31539 con el fin de autorizar "de manera excepcional y por única vez" el cambio del contrato CAS-COVID a contrato CAS del personal asistencial del sector Salud, así como del personal administrativo de EsSalud y de quienes fueron excluidos de los beneficios de la mencionada norma.
Como requisito para ser beneficiario de la iniciativa, se exige haber laborado durante la emergencia sanitaria por un período no menor a un 1 de forma ininterrumpida, no haber sido beneficiado por la normativa anterior y no encontrarse en otro régimen laboral en el sector público.
Bonos para personal del sector Educación y para veteranos de guerra, pensiones para militares, cambios de régimen laboral y creación de universidades... Ad portas de los comicios, los legisladores buscan captar votos a punta de leyes populistas.
A pesar de ello, la ley también contempla excepciones en caso de que existan plazas presupuestadas disponibles, priorizando la experiencia y el tiempo de servicio acumulado.
Del mismo modo, el dictamen fija un plazo máximo de 90 calendario para que el EsSalud ejecute la implementación del cambio contractual. Además, precisa que el financiamiento se realizará con recursos propios de la institución, evitando generar gastos adicionales al tesoro público.
¿Qué cambia con la norma? En la práctica, el cambio de CAS COVID -un contrato excepcional emitido durante la emergencia sanitaria del COVID-19- a CAS regular dará mayor estabilidad laboral a los profesionales que cumplan los requisito.
Adicionalmente, recibirán gratificación por Fiestas Patrias, Navidad y CTS, a propósito de una ley también aprobada y cuya autógrafa fue firmada por el titular encargado del Congreso, Fernando Rospigliosi, ayer. La norma, según informó el primer poder del Estado, beneficiará a cerca de 350 mil trabajadores.
Rospigliosi postula al Senado por Fuerza Popular, al igual que la congresista Lady Camones, de Alianza Para el Progreso, una de las principales promotoras de la iniciativa. "Hemos cumplido con los trabajadores", declaró Camones.
Firman autógrafa que otorga beneficios a trabajadores CAS. (Foto: Congreso)
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Nada detiene a los congresistas. Quieren ser reelectos y por eso ayer también aprobaron por insistencia una ley observada por el Ejecutivo con la cual se garantiza una pensión a favor de los maestros jubilados y cesantes de la Carrera Pública Magisterial.
Recibirán una pensión equivalente a la Remuneración Íntegra Mensual (RIM) correspondiente a la primera escala magisterial. Eso hoy equivale a S/3,500 para un docente con una jornada laboral de 30 horas, y a S/4,667 para una jornada de 40 horas. Sin embargo, la norma reza que el monto de la pensión será establecido por el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF) en coordinación con el Ministerio de Educación.
En otro momento, el Congreso aprobó ayer en primera votación un dictamen orientado al nombramiento extraordinario de docentes contratados en institutos y escuelas de educación superior tecnológica, artística y pedagógica del sector público.
El más férreo defensor de la iniciativa es el legislador Segundo Montalvo, candidato al Senado por Perú Libre, quien explicó que la norma establece un plazo de 5 años para que los docentes nombrados obtengan el grado de maestro, sin que ello afecte su estabilidad laboral.
El dictamen incorpora el reconocimiento íntegro del tiempo de servicios prestados por los docentes contratados, lo que permitirá su recategorización directa en función de la experiencia acreditada, así como el cómputo de beneficios como CTS desde el inicio del vínculo laboral.
Como es de costumbre, también aprobaron la creación de dos nuevas universidades. De un lado, la Universidad Nacional de América Ludovico Bertonio en Puno, y la Universidad Nacional Autónoma Húsares de Junín.