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JNJ reprograma elección del nuevo jefe de la ONPE: esta es la fecha para conocer al sucesor

La Junta Nacional de Justicia reactivó el concurso público para designar al próximo jefe de la ONPE tras reincorporar al único candidato en carrera.

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La entrevista final ya tiene fecha y, de no surgir nuevos contratiempos, el organismo electoral contará con una nueva autoridad en los próximos días. (Foto: Difusión)
Fecha actualización:
07/07/2026 - 14:15
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La Junta Nacional de Justicia (JNJ) reanudó el proceso para elegir al próximo jefe de la Oficina Nacional de Procesos Electorales (ONPE). En una sesión extraordinaria, el pleno aprobó un nuevo cronograma del concurso público, luego de reincorporar al abogado Carlos Martín Loyola Escajadillo como único postulante que continúa en carrera.

Con esta decisión, el proceso de selección, que estuvo a punto de quedar sin efecto por falta de candidatos, vuelve a ponerse en marcha y ya tiene una fecha definida para su etapa decisiva.

De acuerdo con el cronograma aprobado por la JNJ, la entrevista personal, considerada la fase final del concurso, se realizará el martes 14 de julio a las 11:00 a. m. en la sede institucional del organismo, ubicada en el distrito limeño de San Isidro.

Ese mismo día también se publicarán las calificaciones obtenidas por el postulante, el cuadro de méritos y el resultado de la votación del pleno que definirá al nuevo titular de la ONPE.

Si el proceso se desarrolla sin nuevos retrasos, la ceremonia de juramentación del próximo jefe del organismo electoral está prevista para el jueves 16 de julio de 2026.

La designación del sucesor en la ONPE enfrentó diversos obstáculos en las últimas semanas. Inicialmente, la postulante Amparo Ortega Campana renunció al concurso por motivos de salud, mientras que Carlos Martín Loyola Escajadillo fue excluido por no consignar en su declaración jurada la existencia de dos procesos judiciales en trámite.

Tras esta decisión, Loyola presentó un recurso de reconsideración alegando que se había vulnerado su derecho de acceder a la función pública en condiciones de igualdad y bajo criterios de mérito.

 

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